Poznejte, jak vytvářet unikátní image značky zaměstnavatele a jak správně komunikovat benefity pro zaměstnance
„Nejsou lidi a rostou nám stále náklady na získání schopných zaměstnanců“ – Ano, mnoho firem má dnes stále větší problém objevit na trhu práce odpovídající zaměstnance a stejně tak je stále náročnější výzvou si udržet ty zaměstnance stávající a dokázat je motivovat. HR marketing je dnes samostatnou kategorií marketingu a pomáhá budovat dobré jméno značky a firmy na trhu práce. Napomáhá také zvýšit spokojenost zaměstnanců, jejich motivaci pracovat, efektivitu práce a jejich věrnost ke značce zaměstnavatele – tedy snížit fluktuaci. Zlepšení fungování týmu zaměstnanců má ve výsledku i zásadní vliv u na zlepšení komunikace se zákazníky a to přináší zvýšení spokojenosti zákazníků – investice do HR marketingu se skutečně vyplatí!
Zaměříme se na nábor nových zaměstnanců neboli recruiting – v dnešní době nízké nezaměstnanosti je atraktivní náborová inzerce klíčem k úspěchu. Stále více důležitá je také komunikace na sociálních sítích, kde se zajímavý obsah šíří přes nadšené uživatele… Naučte se, jak efektivně vytvářet v personálním oddělení značku zaměstnavatele – employer brand.
„Nepracovat pro radost je jako šetřit si sex na stáří.“ Warren Buffett
Konkrétní přínosy – co se prakticky naučíte:
- Dozvíte se, jak se radikálně mění cesta uchazeče o nové zaměstnání
- Poznáte nové moderní komunikační trendy a vhodné marketingové nástroje pro HR oddělení
- Pochopíte roli nových technologií v on-line komunikaci a zaměříme se i na sociální sítě a AI
- Uvědomíte si, že nábor nových zaměstnanců je vhodný pro budování image značky
- Uvidíte, že HR marketing musíte začlenit do celkové komunikační linky dané firmy
- Získáte návod, jak pomáhat úspěšně budovat firemní kulturu a jak komunikovat zdravé hodnoty firmy
Obsah školení formou workshopu – co se dozvíte:
- Příslib značky zaměstnavatele – co odlišuje zaměstnavatele na trhu práce
- Komunikační strategie dané značky pro oblast HR
- Hodnoty značky směrem dovnitř a ven – které vybrat a které ne
- Analýza současné náborové komunikace a firemní kultury x srovnání s konkurencí – na čem stavět HR strategii
- Radikální změny chování uchazeče – kde a jak hledá dnes uchazeč práci nejen na Internetu a na sociálních sítích
- Trendy technologií – nové formáty komunikace a využití AI
- Sekce Kariéra na webu a nebo samostatný Kariérní web – jak vytvářet atraktivní obsah
- Uvítací balíček pro nového zaměstnance – jak si ho udržet ve firmě
- Role výzkumu – jak měřit efektivně spokojenost a nespokojenost zaměstnanců
- Jaké komunikační kanály zvolit pro interní komunikaci a pro externí komunikaci a jak měřit efektivitu
- Video marketing – představení firemní kultury a virtuální prohlídka firmy
- Jaké zvolit sociální sítě – LinkedIn, Facebook, Instagram a YouTube a Twitter
- Čeho se vyvarovat – co nefunguje a co poškodí značku zaměstnavatele
- Hrozby – Krizová komunikace a kybernetická bezpečnost
Cílová skupina – komu kurz pomůže:
- Pracovníci HR oddělení a personalisté
- Vedoucí oddělení marketing, PR a HR
- Manažeři klíčových provozů, kteří potřebuji najít pro firmu najít spolehlivé zaměstnance
Metody a techniky – orientace na využití v každodenní praxi:
- Individuální přístup ke každému účastníkovi
- Aplikace na segment podnikání dané firmy
- Aktivní trénink – vyzkoušíte si, jak práci zvládnout
- Výklad obohacený inspirativními příklady z praxe
- Klademe důraz na osobní zážitek — praktická cvičení pro osvojení daného tématu, kde získáte okamžitě zpětnou vazbu
- Vzájemná interaktivní diskuse účastníků, kde si vyměňují své zkušenosti
Časový rozsah kurzu
- Doporučený rozsah školení: 2 dny, tedy 16 hodin workshopu
– dle domluvy lze stanovit délku kurzu dle potřeby a zadání
Cena akce - firemní kurz dle zadání, školíme po celé ČR i na Slovensku:
- Cena za firemní kurz dle počtu účastníků a dle konkrétního zadání
- Kurz můžeme uspořádat jako firemní a stejně tak jako veřejný a otevřený všem zájemcům
- Celodenní akce přímo v prostorách klienta – nebo na přání v našem školícím centru
- Termín flexibilně stanovíme dle požadavků zájemce
- Každý účastník dostane certifikát o absolvování kurzu
Jak objednávat firemní kurzy prezenční i on-line - školíme komplexně soft skills i hard skills
Uveďte prosím název firmy, předpokládaný počet účatníků a jejich pracovní pozice, předběžný termín, který Vám vyhovuje – případně specifické požadavky na obsah kurzu a jaká máte očekávání, co si od kurzu slibujete… Školení probíhá nejčastěji buď v prostorách klienta a nebo v našem školícím centru, případně dle dohody jinde. Objednávejte formou objednávkového formuláře, který naleznete níže, nebo zašlete e-mail na: vit.balousek@goodideas.cz